MANIFIESTO DE LA RED DE UNIDADES DE IGUALDAD DE GÉNERO DE LAS UNIVERSIDADES ESPAÑOLAS PARA LA EXCELENCIA UNIVERSITARIA (RUIGEU)

MANIFIESTO DE LA RED DE UNIDADES DE IGUALDAD DE GÉNERO DE LAS UNIVERSIDADES ESPAÑOLAS PARA LA EXCELENCIA UNIVERSITARIA (RUIGEU)
8 DE MARZO 2021

Como cada año, el 8 de marzo volvemos a reivindicar la necesidad de avanzar en una igualdad efectiva entre mujeres y hombres que nos permita alcanzar una sociedad verdaderamente justa y democrática.
En este sentido, resulta fundamental tener presentes los retos que tenemos por delante. La violencia ejercida contra las mujeres, la feminización de la pobreza, las dificultades de acceso al espacio público en general, así como la conciliación, son problemas persistentes que año tras año el movimiento feminista pone en el centro del debate público como prioritarios.
Este año ha venido marcado por una complicada situación a nivel global generada por la pandemia y la situación de emergencia sanitaria. En primer lugar, queremos recordar a todas aquellas personas que han perdido la vida por esta causa, así como a todas aquellas que han permanecido en primera línea. Pero también es necesario poner de manifiesto, en este 8 de marzo que, si bien esta situación está siendo dura para toda la sociedad, la crisis, como es lo habitual, está afectando especialmente a las mujeres. Se hace patente la feminización de la pobreza, mayor exposición debido al rol de cuidadoras, mayor vulnerabilidad en situaciones de violencia de género y de abuso infantil, y crecientes problemas relacionados con la conciliación y la corresponsabilidad. Desde la RUIGEU se impulsó en este ámbito la Guía “Teletrabajo y conciliación corresponsable en tiempos de covid-19” con el objetivo de mejorar los problemas de conciliación detectados que ahondan, aún más, las distintas brechas de género que existen en la comunidad universitaria.
Por otra parte, queremos poner en valor los avances alcanzados durante este año, destacando la aportación de nuestras Unidades de Igualdad a la creciente preocupación de la ANECA por la brecha de género y la implementación de medidas para su superación, así como la incorporación de estas en la Mesa de Género y Universidad, impulsada por el Ministerio de Universidades. Aunque todo ello por sí mismo no suponga un cambio de situación, sí constata una tendencia a abordar las clásicas problemáticas de las mujeres en las universidades y, sobre todo, demuestra que la actuación conjunta de esta Red para avanzar en la igualdad obtiene, efectivamente, resultados. Reivindicamos la importancia del trabajo desarrollado por las Unidades de Igualdad para avanzar en la eliminación de las desigualdades y exigimos que la perspectiva de género impregne todas las políticas universitarias.
Incorporar la perspectiva de las mujeres y de género es desde hace más de una década una obligación legal, en tanto que principio rector de todos los poderes públicos, incluyendo también las universidades, que debe aplicarse a la administración, la gestión, la docencia, la investigación y la innovación. No es posible la excelencia y la calidad sin la igualdad.
Finalmente, queremos reivindicar el papel fundamental de las Universidades en materia de igualdad, de su potencial transformador para el futuro y de la investigación como base de las políticas públicas.
Por todo ello, las Universidades abajo firmantes nos comprometemos a seguir trabajando y avanzando en una igualdad real y efectiva, este y todos los días del año.

Murcia, 8 de marzo de 2020

Las universidades abajo firmantes forman parte de la Red de Unidades de Igualdad de Género de las Universidades Españolas para la Excelencia Universitaria

 

Universidad de Alcalá de Henares

Universitat d’Alacant

Universidad de Almería

Universidad de Autónoma de Madrid

Universitat de Barcelona

Universidad de Burgos

Universidad de Cádiz

Universidad de Cantabria

Universidad de Carlos III de Madrid

Universidad de Castilla-La Mancha

Universidad Complutense de Madrid

Universidad de Córdoba

Universidade da Coruña

Universidad de Deusto

Universidad de Extremadura

Universidad de Granada

Universitat de Girona

Universidad de Huelva

Univ. Internacional de Andalucía

Universitat de les Illes Balears

Universidad de Jaén

Universitat Jaume I

Universidad de La Laguna

Universidad de La Rioja

Univ. Las Palmas de Gran Canaria

Universidad de León

Universitat de Lleida

Universidad de Málaga

Universidad de Miguel Hernández

Universidad de Murcia

Universitat Oberta de Catalunya

Universidad de Oviedo

Universidad Pablo de Olavide

Univ. Politécnica de Cartagena

Univ. Politècnica de Catalunya

Univ. Politécnica de Madrid

Univ. Politècnica de València

Universitat Pompeu Fabra

Universidad Pública de Navarra

Universidad Rey Juan Carlos

Universitat Rovira i Virgili

Universidad de Salamanca

Univ. de Santiago de Compostela

Universidad de Sevilla

UNED

Universitat de València

Universidad de Valladolid

Universitat Vic-Central de Catalunya

Universidade de Vigo

Universidad de Zaragoza

Destacamos hashtags para el 8M y photocall #mujercuentaconmigo

Este año la participación en las actividades en torno al 8 de marzo se hará sobre todo mediante actividades online y a través de las redes sociales. Por eso nos ha parecido interesante destacar algunos de los hasgtag que pueden utilizarse para agrupar los mensajes y comunicaciones en redes como Twitter, Instagram, etc.

#8marzo #8M #DíadelaMujer #DíaInternacionaldelaMujer #HeforShe #Igualdad #Mujeres #DondeEstanEllas #VivasLibresUnidas

También pueden hacerse asociaciones «profesionales» como las de estos ejemplos:

#MujeresenCiencia  #MujeresenMuseos  #MujeresenUnivesidad, o del tipo de #BibliotecasEnIgualdad #BibliotecasSTOPViolencia #BibliotecasyMujer

 

 

Destacamos también una iniciativa de la Red de Igualdad de la UVa con motivo de la programación de actividades para el 8M que anunciamos en nuestro post del pasado día 22 de febrero. La Red de Igualdad va a organizar un photocall en todos los centros docentes de la UVa en el que todos los miembros de la comunidad universitaria podrán realizarse una foto y subirla a redes sociales con el hasthag #mujercuentaconmigo. El objetivo es sensibilizar a toda los miembros de la Universidad para visibilizar que «las mujeres tienen alas para volar y conseguir sus sueños y retos así como de escapar de todas las situaciones injustas que nos rodean. Y que el resto de la sociedad, está implicada en ello.»

Las fechas de exposición del photocall en los diferentes campus y centros son las siguientes:

Valladolid:

      • Fyl: 8M
      • Comercio: 9M
      • Económicas: 10M
      • Feyts: 11M
      • Ciencias: 12M
      • Teleco: 15M
      • Industriales: 16M
      • Medicina y enfermería: 17M
      • Derecho: 18M
      • Arquitectura: 19M

Palencia:

      • Ciencias del Trabajo: 8M
      • Educación: 9M
      • Agrarias: 10M

Segovia:

      • Ciencias de la información y la comunicación: 8M
      • Informática: 9M
      • Educación: 10M

Soria:

      • Empresariales: 8M
      • Educación: 9M
      • Ciencias dela Salud: 10M
      • Agrarias: 11M
      • Traducción: 12M